【就活生向け】IT業界とは？カテゴリー・職種・将来性が3分で分かる！

「IT業界ってよく聞くけど、結局なにをしている業界なの？」
「SIerとかWeb系の違いを説明できない…」
「エンジニア以外の職種もあるって本当？」
「文系・未経験でも入れるの？」

そんな不安や疑問を抱く大学生は非常に多いです。

特に、就活が始まるとまわりが急に「IT業界が人気」「Web系がいいらしい」と言い出し、
焦りや置いていかれ感が一気に高まります。

でも安心してください。

この記事は、たった3分で「IT業界の全体像」がつかめるように構成しています。
難しい専門知識は一切不要です。

まずは「業界の地図」を理解するだけで、IT就活の迷いは激減します。
それでは一緒に見ていきましょう！

ゼロから3ヶ月でオリジナルアプリを開発！

• 受講生数1.2万人突破！満足度は95.5%
• 継続率約80%！同世代の仲間と学ぶから挫折しない！
• 大学生向けの安価な料金！

大学生限定プログラミングスクール

そもそも「IT業界」とは何か？

就活で IT業界が話題になるたびに、
「気になるけど…正直よくわかってない」
「IT＝プログラミング？エンジニア？」
とモヤモヤしてしまう学生は少なくありません。

実際、IT業界は範囲が広すぎるのです。
そのため、最初に理解するべきポイントだけ押さえる のが大事です。

そこで、まずこの一文だけ覚えてください。

IT業界 ＝「テクノロジーで課題を解決する仕事の集合体」

IT業界は「パソコンに詳しい人が働く場所」ではありません。
社会のあらゆる課題を 技術の力で解決する 仕事が集まった産業です。

具体的には、次のような領域が含まれます。

• IT製品：アプリ、Webサービス、システム、ソフトウェア
• ITサービス：クラウドサービス、オンラインサービス、SaaS
• 業務効率化・DX支援：企業の仕事をデジタル化し、生産性を上げる
• 情報インフラ：ネットワーク、サーバー、セキュリティ

つまり、IT業界とは、
「人・企業・社会の課題を、テクノロジーで解決するすべての仕事」
を指します。

そしていま、IT業界が巨大化している理由はとてもシンプルです。

業界がここまで拡大している理由

ITは「特定の業界だけが使う技術」ではなく、
すべての産業に必要な基盤 になりつつあるからです。

具体的には以下の変化が背景にあります。

• すべての産業でITが必要になった
• DX（デジタルトランスフォーメーション）の加速
• AI・クラウド・データ活用の進化
• 新しいサービスが次々に生まれる市場拡大

それぞれもう少しだけ掘り下げて説明していきます。

すべての産業でITが必要になった

いま IT は「特定の企業だけが使う技術」ではありません。
小売、金融、医療、教育、行政…
どの業界でも、オンライン予約、決済システム、顧客管理、データ分析など、
ITを使わない仕事のほうが珍しい時代になっています。
そのため IT人材の需要は、業界をまたいで年々増え続けています。

DX（デジタルトランスフォーメーション）の加速

コロナ禍をきっかけに、多くの企業が紙や電話中心のアナログ業務から脱却しました。
「出社しないと仕事が進まない」状態が限界を迎え、
オンライン会議、クラウド管理、電子契約など、
デジタルへの移行が強制的に前倒しされたのです。
その結果、企業はIT化を急ぐ必要が生まれ、IT市場が急拡大しました。

AI・クラウド・データ活用の進化

いま企業が成長するためには、
「勘や経験」でなく、データに基づいた意思決定が求められています。
AIによる分析、クラウドによる柔軟なシステム運用、
ビッグデータ活用による顧客理解など、
IT技術を取り入れられるかどうかが、
企業の競争力そのものを左右する時代になっているのです。

新しいサービスが次々に生まれる市場拡大

スマートフォンアプリ、*SaaSサービス、AIツール、動画プラットフォームなど、
ITビジネスは「参入障壁が低い×成長スピードが早い」特徴があります。
そのため、毎年のように新しいサービスが生まれ、
市場自体が広がり続ける構造になっています。
これは他業界にはない大きな強みで、ITを選ぶ大きな理由と言えます。

※ SaaSサービス…Microsoft 365やGoogle Workspaceなどインターネット経由で利用できるクラウド型のソフトウェアサービスのこと

IT業界の4つの分類

IT業界はとても広いですが、実は 4つに分けると一気に理解しやすい です。
大学生がつまずくポイントは「企業の種類がごちゃごちゃして見える」ことなので、
ここでは やることベースで直感的にわかる分類 に整理します。

• SIer（エスアイヤー）
• Web系
• 自社サービス
• スタートアップ

① SIer（エスアイヤー）＝ 企業のシステムを作る会社

SIerは「システムインテグレーター（System Integrator）」の略で、顧客のITシステム開発や導入、運用保守を一括して請け負う企業のことです。
また、ここでの「顧客」は企業や官公庁であることがほとんどです。

つまり一言で、
SIerは、企業や官公庁が使うシステムをつくる会社です。

SIer はその名の通り、 System Integrator（システムを統合して作る会社） であり、扱うシステムは以下のような 巨大で複雑な業務システム です。

• 銀行のATMシステム
• 病院のカルテ管理
• 電車の運行管理
• 大企業の基幹システム（人事・会計）

こうした「大規模で複雑な仕組み」を作るのがSIerの仕事です。
そのため個人向きではなく、ほぼBtoB（企業・官公庁）で固まっているのです。

※ 上記の「特徴」は企業の特色によっても異なるので、あくまで参考程度になります。

② Web系（メルカリ・楽天など）＝ 一般ユーザー向けサービス

Web系企業は、私たちが日常的に使うWebサービスやスマホアプリを開発・運営する会社です。
個人（一般ユーザー）を相手にビジネスをしているのが最大の特徴です。

たとえば以下のようなサービスを提供しています。

• フリマアプリ
• ECサイト
• SNS
• 予約サイト
• 動画配信サービス など

つまり一言でいうと、
Web系企業は、私たちの生活に直接使われるインターネットサービスを作る会社です。

収益は主に「広告」「手数料」「有料プラン」など、ユーザー利用によって生まれます。
BtoC（個人向け）ビジネスが中心となります。

※ 上記の「特徴」は企業の特色によっても異なるので、あくまで参考程度になります。

③ 自社サービス企業（SaaS/HR/教育・FinTech 等）

自社サービス企業は、自分たちで開発したITサービスを、主に企業向けに提供する会社です。
Web系が「個人向け」なのに対し、こちらは BtoB（企業向け）ビジネスが中心になります。

代表的な分野は以下のようなものです。

• 会計ソフト
• 人事・労務管理システム
• 営業支援ツール
• 教育管理システム
• 業務効率化SaaS など

つまり一言でいうと、
自社サービス企業は、企業の業務を便利にする「専用ツール」を作って売る会社です。

特定の業務に特化したサービスが多く、
「毎月利用料をもらうビジネス（サブスク型）」が主流です。

※ 上記の「特徴」は企業の特色によっても異なるので、あくまで参考程度になります。

④ スタートアップ（急成長企業）

スタートアップは、新しいアイデアや技術で、短期間で急成長を目指す企業です。
設立から年数が浅く、少人数で事業を動かしている会社が多いのが特徴です。

多くの場合、

• 世の中にまだないサービス
• 既存の不便を一気に解決する仕組み
• 最先端の技術（AI・データ・SaaSなど）

を武器に事業を展開します。

つまり一言でいうと、
スタートアップは、「新しい価値をスピード重視で形にする会社」です。

SIerや大企業のような安定性は低い一方で、
事業そのものを一から作る経験ができる環境です。

※ 上記の「特徴」は企業の特色によっても異なるので、あくまで参考程度になります。

IT業界4分類のまとめ

ここまで紹介してきたSIer・Web系・自社サービス・スタートアップは、
すべてIT業界に含まれますが、「顧客」「ビジネスモデル」「働き方」が大きく異なります。

IT業界の主要6職種｜役割と仕事内容をわかりやすく解説

IT業界というと「エンジニアの世界」というイメージを持つ人も多いですが、実際はエンジニア以外の職種も数多く活躍している業界です。
ここでは、就活でよく募集されている 主要6職種 を「文系でもイメージできるように」噛み砕いて解説します。

1. エンジニア
2. デザイナー
3. マーケター
4. データアナリスト
5. ITコンサル
6. IT営業（ソリューションセールス）

① エンジニア

エンジニアは、IT業界の中核となる「モノづくり担当」です。
プログラミングを使って、Webサービスや業務システム、アプリなどを開発します。

エンジニアは大きく以下のように分かれます。

• フロントエンド：画面・操作部分（ユーザーが触る部分）
• バックエンド：データ処理・サーバー側の仕組み
• インフラ：システムが動く土台（サーバー・ネットワーク）
• アプリエンジニア：スマホアプリの開発

どの分野も共通しているのは、
「人が使う仕組みを、テクノロジーで実装する仕事」だという点です。

また別枠ですが、QA（Quality Assurance／テストエンジニア）という、作られたものが「正しく動くか」を保証する専門職も存在します。テスト設計をしたり、バグを見つけたり、品質基準を作ることで品質を担保する役割です。

まとめるとエンジニアは、銀行のシステム、LINEの裏側、ネットショップ、スマホアプリ、企業の管理ツールなど、
私たちの生活の「見えないところ」は、すべてエンジニアによって支えられています。

② デザイナー

デザイナーは、Webサイトやアプリの UI（見た目）・UX（使いやすさ） を設計する職種です。
単に「おしゃれにする人」ではなく、

「どこにボタンを置けば迷わないか」
「どんな導線だと使い続けてもらえるか」

といった ユーザーの行動をデザインする仕事 でもあります。

最近は、PhotoshopやFigmaなどのデザインツールに加えて、
HTML・CSSなど 簡単なコードが書けるデザイナー は特に重宝されます。
Web系・自社サービス企業での需要が高い職種です。

③ マーケター

マーケターは、ITサービスやアプリを 「どうやって多くの人に使ってもらうか」 を考える職種です。

主な仕事は以下の通りです。

• Web広告の運用
• SNSやSEOによる集客
• ユーザー行動の分析
• 改善施策の立案

感覚よりも 数字・データ・仮説検証 が重視されるため、
文系でも「分析が好き」「論理的に考えるのが得意」な人が多く活躍しています。
SaaS企業やWeb系企業では特に重要なポジションです。

④ データアナリスト

データアナリストは、企業が持つ 大量のデータを分析し、意思決定を支援する職種 です。

たとえば、

「どの広告が一番効果的か」
「どの機能がよく使われているか」
「どの顧客が離脱しそうか」

などをデータから導き出します。

SQLやPythonなどのスキルが求められますが、
「数字をもとに考える仕事がしたい人」には非常に相性が良い職種です。
近年はAI・DXの流れで需要が急増しています。

⑤ ITコンサル

ITコンサルは、企業のシステム導入や業務のデジタル化（DX）、業務プロセスの改革などを 上流から支援する仕事 です。

特徴としては、以下のような点が挙げられます。

• システムを「作る」よりも「どう使うか」を考える
• 経営層と話す機会が多い
• 課題発見力・説明力が非常に重要

そのため 文系出身者が非常に多く活躍している職種 でもあります。
高い論理力とコミュニケーション力が求められる分、年収水準も高めです。

⑥ IT営業（ソリューションセールス）

IT営業は、SaaSやITサービスを 企業の課題解決として提案する営業職 です。
普通のモノ売り営業ではなく、コンサルに近い営業スタイル になります。

例えば、以下のようなことが挙げられます。

• 顧客の業務課題をヒアリング
• 最適なITサービスを設計
• 導入から活用までを支援

「技術の知識 × コミュニケーション力」の両方が必要ですが、
文系に最も門戸が広いIT職種 と言われています。

IT業界に興味はあるが、
「プログラミングはハードルが高い…」
という人が最初に目指しやすい職種でもあります。

文系・未経験でもIT業界で活躍できる理由

IT業界と聞くと、「プログラミングができないと無理そう」「理系じゃないと厳しそう」と感じる人も多いと思います。
しかし実際には、文系・未経験からIT業界に入って活躍している人は非常に多いのが現実です。
その背景には、IT業界ならではの構造的な理由があります。
それでは順に見ていきましょう。

• 技術以外のスキルも重視される
• 学習リソースが豊富で、短期間で追いつける
• ポテンシャル採用が多い職種が存在

技術以外のスキルも重視されるから

ITの仕事は、ただコンピュータに向かってコードを書くことだけでは成り立ちません。
多くのプロジェクトは「人」と「人」が関わりながら進んでいきます。

たとえば、

• クライアントの要望を正しくヒアリングする力
• 専門的な内容をわかりやすく伝える力
• スケジュールや役割を調整してチームをまとめる力

こうしたスキルは、まさに文系学生がこれまでの学業やアルバイト、サークル活動などで身につけてきた力と重なります。
IT業界では、「技術 × コミュニケーション × 調整力」のバランスが非常に重要なのです。

そのため、純粋な技術力だけで評価される世界ではなく、
「人と仕事を動かせるか」という視点でも人材が求められているのがIT業界の大きな特徴です。

学習リソースが豊富で、短期間で追いつけるから

IT分野は、他の業界と比べても学習環境が圧倒的に整っている分野です。
今は、インターネット上に初心者向けの教材が大量に公開されており、専門書を買わなくても学習を始めることができます。

実際に多くの人が、オンライン教材や個人ブログ、YouTubeの解説動画などを使って、基礎からスキルを身につけています。
さらに、短期間で集中的に学べる Bootcamp型スクールやGeekSalonのような大学生向けスクールも増えており、
「完全未経験 → 数か月後には実践レベル」というルートが現実的になっています。

これは、IT業界が 「学びながら成長すること」を前提に成り立っている業界だからこそ可能な構造です。
文系・未経験であっても、「正しい環境に身を置けば追いつける」ことが、業界全体で共有されているのです。

ポテンシャル採用が多い職種が存在するから

IT業界では、入社時点で高度な技術力を求めない職種も非常に多いのが特徴です。
代表的なのが、IT営業、カスタマーサクセス（CS）、マーケターなどの職種です。

これらの職種では、

• 技術を「使う・伝える・活かす」役割
• 顧客との折衝や課題整理
• サービスの改善提案

といった業務が中心となり、入社後にIT知識を身につけていく前提で採用されるケースが一般的です。
また、エンジニア職であっても「ジュニアエンジニア」「未経験可」といった枠での採用が増えており、
ポテンシャルや学習意欲を重視する企業も少なくありません。

つまりIT業界は、
「最初からできる人だけが入る世界」ではなく、「これから伸びる人を育てる世界」でもあるのです。

IT業界に向いている人の特徴

「自分はIT業界に向いているのだろうか？」
この疑問を持ちながらこの記事を読んでいる人も多いと思います。
結論から言うと、IT業界に向いているかどうかは「才能」よりも「思考のクセ」で決まる部分が大きいです。

ここでは、実際にIT業界で活躍している人に共通しやすい特徴を4つ紹介します。読みながら、自分に当てはまるかどうかを静かに照らし合わせてみてください。

1. 好奇心が強い
2. 学び続けることに抵抗がない
3. 論理的に考えるのが好き
4. 新しいもの・サービスが好き

① 好奇心が強い

IT業界は、とにかく変化のスピードが速い世界です。
新しいサービス、新しい技術、新しい仕組みが次々と生まれています。そのため、「知らないことを知りたい」「仕組みを理解したい」と感じる好奇心が強い人ほど、この業界に自然と馴染んでいきます。

「このアプリはどうやって動いているんだろう」
「なぜこのサービスはこんなに使いやすいんだろう」
「この仕組みを別の場面にも使えないかな」

といった疑問を無意識に持つ人は、IT業界との相性が非常に良いタイプです。
完璧な知識は必要ありません。「気になる」「調べてみたい」という気持ちがあるかどうかが、最も大切な資質です。

② 学び続けることに抵抗がない

IT業界では、入社した瞬間が「学習の終わり」ではなく、「学習のスタート」になります。
技術やサービスは日々アップデートされるため、一度覚えた知識だけで何年も戦い続けることはできません。

ただし、これは「常に勉強し続けないといけない過酷な世界」という意味ではありません。
むしろ、

• 新しい知識を吸収するのがそこまで苦ではない
• わからないことを調べるのが嫌いではない
• 昨日できなかったことが、今日はできるようになるのが面白い

こうした感覚を持っている人にとっては、「学び続けられる環境＝楽しい環境」になります。
受験勉強のような「詰め込み型の勉強」が苦手でも問題ありません。
「必要になったときに学ぶ」スタイルに抵抗がなければ、十分に適性があります。

③ 論理的に考えるのが好き

ITの仕事では、「なんとなく」ではなく「なぜそうなるのか」を考える場面が非常に多くあります。
たとえばシステムがうまく動かないときも、感覚ではなく、

「どこで処理が止まっているのか」
「どの条件のときにエラーが出るのか」
「原因と結果がどうつながっているのか」

といった形で、原因を一つずつ切り分けて考えていきます。

パズルを解くのが好きだったり、物事を順序立てて考えるのが苦ではなかったりする人は、
この「論理的に考える」プロセスと非常に相性が良い傾向があります。
文系・理系に関係なく、「筋道を立てて考えるのが割と得意」という人は、IT業界で強みを発揮しやすいタイプです。

④ 新しいもの・サービスが好き

IT業界は、新しいサービスが次々に生まれる“変化の塊”のような業界です。
スマホアプリ、サブスクサービス、AI、クラウド、キャッシュレス決済など、私たちの生活を変えてきたものは、すべてITから生まれています。

普段から、

• 新しいアプリを試すのが好き
• 流行っているサービスをつい触ってしまう
• 「これ便利だな」と感じたものを人に勧めたくなる

といった人は、無意識のうちにIT業界の価値観と近い感覚を持っています。
「新しいものにワクワクできるかどうか」は、この業界で長く楽しく働けるかを左右する大きなポイントです。

IT業界を目指すなら「まずはこれだけ」の最短ロードマップ

IT業界に興味はあるけれど、
「結局、最初に何をすればいいのかわからない」
そう感じている人はとても多いです。

実は、IT就活は正しい順番で進めれば、やることは驚くほどシンプルです。ここでは、今からでも間に合う「最短ルート」を3ステップで解説します。

STEP1：職種の仮決め

まず最初にやるべきことは、「業界を完全に理解すること」ではありません。
大切なのは、職種を「仮」で決めることです。

ここで求められているのは、完璧な決断ではなく、
「今はこれに一番興味があるかも」という暫定的な方向性で十分です。

たとえば、

• ものづくりに関わりたい → エンジニア・デザイナー
• 数字やデータが好き → マーケター・データアナリスト
• 人と話すのが得意 → IT営業・カスタマーサクセス

といったように、「自分の性格 × IT職種」で仮置きをします。
この時点で「絶対にこの職種じゃないとダメ」と決め切る必要はありません。
重要なのは、“どの方向に進みそうか”を一度決めることです。これが次のステップにつながります。

STEP2：スキルの逆算

職種を仮決めしたら、次にやるべきことは
「その職種に必要なスキルを逆算する」ことです。

ここでも、いきなり専門書を何十冊も読む必要はありません。
まずは、

• この仕事では何を使って仕事をしているのか
• どんなツールや知識がよく出てくるのか
• 未経験者はどのレベル感を求められているのか

といった「具体的な仕事の中身」を軽く調べるだけで十分です。

たとえばエンジニアなら「Webサイト」「アプリ」「サーバー」などのキーワード、
マーケターなら「広告」「データ」「分析」などの言葉が頻繁に出てきます。
この段階では、「完璧に理解する」より「全体像をつかむ」ことが目的です。

この逆算ができると、「自分は今、何もわからない状態から、どこを目指せばいいのか」が一気にクリアになります。

STEP3：小さなアウトプットを作る（1〜2ヶ月でOK）

ここが、IT就活において最も重要なステップです。
それは、とにかく「形として残るもの」を一つ作ることです。

いきなり完璧なサービスを作る必要はありません。
1〜2ヶ月で作れるレベルの小さなアウトプットで十分です。

たとえば、

• 自分のプロフィールをまとめたシンプルなWebページ
• 機能を一つだけ持ったミニアプリ
• 何かのテーマを分析したデータレポート

など、「これが自分の成果です」と人に見せられるものが一つあるだけで、就活の景色は一気に変わります。

アウトプットを作ることで得られるのは、単なるスキルだけではありません。

• 面接で「具体的な話」ができる
• 自分がITの仕事に向いているかどうかを体感できる
• 学ぶべきことが一気に明確になる

といった効果が同時に得られます。
IT業界では、「どれだけ勉強しましたか？」よりも、「何を作りましたか？」のほうが何倍も重視されるのが現実です。

IT業界は「アウトプット」が合否を左右する

IT業界の就活では、他の業界と比べても「何を学んできたか」より「何を作ってきたか」が重く見られる傾向があります。
これは単なる根性論ではなく、アウトプットがあることで、学生の実力・志望度・再現性が一度に伝わるからです。

なぜアウトプットが重要なのか

まず大きいのが、面接での説明のしやすさです。
「勉強しました」「興味があります」と言葉で語るだけの学生と違い、アウトプットがある学生は「このサービスを作りました」「この機能を担当しました」と具体物を基準に話ができます。すると面接官もイメージがしやすく、質問も自然と実践的な内容になります。
これは、面接が「抽象論の場」から「実務に近い対話の場」へと一段階引き上げられることを意味します。

次に重要なのが、実力が可視化されるという点です。
IT分野は、スキルの差が非常に分かりづらい世界です。
「プログラミングができます」「データ分析ができます」と口で言われても、そのレベル感は人によってまったく異なります。
しかし、Webページ、アプリ、分析レポートといったアウトプットがあれば、その完成度・考え方・工夫の仕方から、企業側はおおよその実力を一目で判断できます。これは、学歴や資格よりもはるかに強い材料になります。

さらに、アウトプットは志望度の証明にもなるという意味を持ちます。
本気で興味がなければ、時間をかけて何かを作り上げることはできません。面接官は「この学生は口だけじゃなく、実際に手を動かしている」という事実から、その業界・職種への本気度を読み取ります。結果的に、同じ「未経験」でも、アウトプットの有無で評価が大きく分かれるのです。

ポートフォリオの有無で面接の態度が変わる

そして、意外と大きいのが、ポートフォリオの有無で面接の空気そのものが変わるという点です。
アウトプットがない学生の面接は、どうしても「過去」「性格」「抽象的な志望理由」の話に終始しがちです。
一方で、ポートフォリオがある学生の面接では、
「なぜこの仕様にしたのか」
「どこが一番難しかったか」
「どう改善したいか」
といった、より実務に近い会話へと一気に深まります。
この差は、特にWeb系企業や自社開発企業において顕著です。

Web系企業や自社サービス企業は、「入社後すぐに戦力化できるか」「自ら学んで作り続けられるか」を重視しています。そのため、「実際に作ったものがある」という事実そのものが、書類・面接を通過する強い根拠になるのです。

つまり、IT業界の就活においてアウトプットとは、
「話しやすくなる材料」であり、
「実力の証明」であり、
「志望度の裏づけ」でもある、
三役を同時にこなす最強の武器だと言えます。

IT業界を目指す大学生にGeekSalonが選ばれている理由

ゼロから3ヶ月でオリジナルアプリを開発！

• 受講生数1.2万人突破！満足度は95.5%
• 継続率約80%！同世代の仲間と学ぶから挫折しない！
• 大学生向けの安価な料金！

大学生限定プログラミングスクール

ここまで読んで、「IT就活ではアウトプットが重要なのは分かった。でも、未経験からどうやって作ればいいのか分からない」と感じた人も多いかもしれません。
実際、多くの大学生が 「作ったほうがいい」と分かっていても、何から始めればいいのか分からずに止まってしまうのが現実です。

そうした中で、IT業界を目指す大学生から選ばれているのが、大学生限定の開発型プログラミングスクール GeekSalon（ギークサロン） です。
GeekSalonは単なる「勉強の場」ではなく、就活でそのまま使えるアウトプットを、3ヶ月で実際に完成させることを目的とした環境として設計されています。

大学生限定×3ヶ月で実務レベルのアプリを開発

大きな特徴は、まず 「大学生限定 × 3ヶ月で実務レベルのアプリを開発できる」 という点です。
多くのスクールでは「基礎学習」で終わってしまい、実際に「作品」として人に見せられるレベルまで到達しないことも少なくありません。
一方でGeekSalonでは、未経験の大学生でも、3ヶ月後には自分のアイデアを形にしたオリジナルアプリを完成させるところまでをゴールにしています。だからこそ、学習が「勉強」で終わらず、「就活で語れる実践経験」へと変わります。

メンターがつくから挫折しない

次に大きいのが、専属メンターがつくことで挫折しにくい環境が整っている点です。
独学でのプログラミング学習は、「エラーが解決できない」「何が分からないのか分からない」といった状態で止まってしまうケースが非常に多い分野です。
GeekSalonでは、各受講生にメンターがつき、進捗管理や技術的なサポートを受けながら学習を進められます。
「一人でやらない」ことが、結果的に 最短距離でアウトプットを完成させる最大の近道になっています。

発表会・チーム開発で経験が「証拠」になる

さらに、GeekSalonのもう一つの強みは、チーム開発と発表会を通じて、経験が「証拠」として残る点にあります。
実際の開発はチームで行うため、単なる「個人制作」ではなく、「役割分担」「コミュニケーション」「仕様調整」といった、実務に近いプロセスそのものを経験できます。
そして、完成後には発表会が用意されており、自分の成果を人前で説明する機会まで含めて一連の経験になります。
この「開発〜発表」まで含めた一連の流れが、就活において非常に強い「語れる材料」になります。

ポートフォリオがそのまま就活で武器になる

そして何より大きいのが、完成した成果物が、そのままポートフォリオとして就活で使えるという点です。
ESに「アプリを制作しました」と書くだけでなく、実際の画面、機能、工夫した点まで具体的に示すことができるため、面接では抽象論ではなく 「実物ベースの会話」ができるようになります。これはWeb系企業・自社開発企業を中心に、評価のされ方が明確に変わるポイントです。

実際にGeekSalonからは、Web系企業・自社サービス企業・ITコンサル・IT営業など、幅広い進路で内定を獲得している学生が毎年出ています。こうした実績の背景にあるのは、「スキル」そのもの以上に、就活で説明できる「行動の証拠」を3ヶ月という短期間で作れている点にあります。

つまりGeekSalonが選ばれている理由は、
「学べるから」ではなく、
「就活で戦える“成果物”までを、未経験から最短距離で作れる環境が整っているから」なのです。

まとめ｜IT業界は「理解→選択→行動」で必ず攻略できる

IT業界と聞くと、「難しそう」「理系じゃないと無理そう」「何をしている業界なのかよく分からない」と感じてしまう人も多いかもしれません。
しかし実際には、IT業界は非常に裾野が広く、職種も多様で、文系・未経験からでも十分にチャレンジできる分野です。

大切なのは、いきなり完璧な進路を決めようとしないことです。
まずは 業界の全体像を理解し、職種を仮決めし、小さくでも行動してみることです。この「理解→選択→行動」の順番を踏むだけで、IT就活は一気に現実的なものになります。

そしてIT業界の就活で最も大きな差を生むのが、やはり アウトプットの有無 です。
知識があるかどうかよりも、「実際に何を作ったのか」「どんな課題にどう向き合ったのか」という“行動の証拠”があるかどうかで、評価は大きく変わります。

もし今、
「何から始めればいいか分からない」
「独学だと続く自信がない」
「就活で使える経験を短期間で作りたい」
と感じているなら、環境を使うこと自体が、すでに就活戦略の一つになります。

GeekSalonのように、未経験からでも3ヶ月でアウトプットを形にでき、メンターや仲間と一緒に実践経験まで積める環境は、IT業界を目指す大学生にとって非常に相性の良い選択肢の一つです。

IT業界は、「センスがある人」だけの世界ではありません。
正しい順番で理解し、仮決めし、小さな行動を積み重ねた人が、確実に前に進んでいける業界です。

まずは一歩、業界を知るところから。
そして次は、あなた自身の「行動」を、形にしてみてください。

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